農曆新年喜氣未散，嘉義市學校已迎來嶄新的學習起點。今（23）日為各國民中小學114學年度第2學期開學日，嘉義市政府教育處黃媛楟副處長代表黃敏惠市長前往精忠國小，一早於校門口與師長們一同迎接學生返校，以溫暖笑容與新春祝福，為新學期揭開序幕，並實地了解學校各項整備情形。
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黃敏惠市長表示，教育是城市最深遠的投資，教育不只培養人才，更是改變城市的力量，嘉義市持續推動「教育新世代」旗艦計畫，聚焦AI智慧學習、SEL社會情緒學習、永續校園與品格教育等主軸；並持續推動「師師有平板」、「免費教科書」、「班班有鮮奶」及規劃「生生有平板」政策，從支持學生學習到全面照顧師生需求，打造更具溫度與前瞻性的教育環境。
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黃敏惠市長強調，教育的美好是許多「+1」堆疊的成果，透過家庭陪伴、教師引導與教育政策的支持，協助學生在日常中穩定成長，並培養學生成為具有自信、自主及關懷力的世界公民。
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為傳達市府對學生的關懷與期許，黃媛楟副處長在現場代表黃市長分送粉紅小馬紅包，鼓勵學生以嶄新心情迎接新學期的開始；精忠國小也同步發送「大樹爺爺祝福小卡」，透過刮刮樂形式引導學生為新學期訂下「負責任+1」的目標，例如準時到校、完成作業再遊戲、好好說話及守護環境等，讓品格教育從開學第1天起就落實在日常生活中。
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黃媛楟副處長表示，市府持續提升對代理教師的支持機制，自新學期起，在嘉義市國民中小學服務並具學士學歷之教師，其薪點均自190薪點起敘；另在嘉義市同一學校或公立幼兒園連續服務滿1年以上之教師，均可申請健康檢查費用補助，40歲以上每人每次最高補助4,500元，未滿40歲每人每次最高補助1,200元，透過薪資待遇調整及健康檢查費用補助措施，強化代理教師任教保障，並穩定教學人力。
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精忠國小陳奕帆校長表示，學校長期將品格教育融入課程設計，結合AI科技學習與永續行動，引導學生在真實情境中練習情緒覺察與同理溝通。透過開學日的互動設計，鼓勵學生每天完成一件小事，將「負責任」落實在學習態度、人際互動與環境行動上。開學日的小馬紅包，不僅將祝福送到學生手中，更將「新學期，我可以更好」的信念深植在學生心中。
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